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作者 | 林川
来源 | 品牌头版(ID:ceozhiku)
当人们还在为“90后”平均存款815元展开激烈讨论的时候, “95后”的一则新闻已经刷屏了朋友圈。
在领英发布的“第一份工作趋势洞察”中显示:
“95后”平均离职时间是7个月。
也就是说,如果从正式毕业算起,差不多刚过完年就换第二份工作了。
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管理者的焦虑
相信很多人对阿里巴巴的“中供铁军”销售团队有所耳闻,正是靠着这支队伍,马云才能熬过最艰难的岁月。无论是淘宝还是支付宝的推广,这支队伍都扮演着举足若轻的角色。
时任阿里巴巴B2B业务总裁卫哲将这只铁军成功秘诀的归结于:
这群“苦大仇深”的人,穷怕了,并且有翻身的志向。正是借着这股劲,这支队伍才能打赢一场又一场看似不可能的战役。
但是,80后走了一波,90后成了骨干,现在95后又来了,情况发生了变化。
按照阿里巴巴现在的说法,再想招“苦大仇深”的人已经很难了,“苦大”的人没有,反而对公司和领导管理“仇深”的倒是很多。
这就是当下新生代员工的缩影。
在职场中,经常发生的就是一言不合的“闪辞”。简单的说,就是今天跟领导说一声,明天就不去上班了,甚至于说当月工资,都无所谓。
在公司和管理者看来,这批人吃不了苦、受不了罪、甚至还说不得。但是"90后”也觉得很憋屈,他们痛斥小公司就知道压榨,想着给2800元的工资做10000元的工作。
这个社会的选择太多了,觉得憋屈了,又或者看不到成长,甚至于说不喜欢办公环境,都可以是辞职的理由。
留不住人,不知道与新生代员工如何相处,管理者也为此感到无比的焦虑。
那么,不妨听听”90后”的想法吧。
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“互联网加深了90后的焦虑”
有人说,“90后”和“95后”自身的浮躁,加上养尊处优吃不了苦,是离职率高的根本原因所在。
但是,“90后“真的不努力吗?
看看深夜十一点钟的地铁上,看看凌晨两点的写字楼里,年轻人疲惫的面孔,真的多的去了。
这个锅,他们表示不背。
数据显示,我国中小企业的平均寿命仅为2.5年,一些互联网企业和小金融平台的存活时间甚至更低。对于大多数刚毕业的大学生来说,因为门槛低,只能先把这样的公司作为职业规划的第一站。
结果也就显而易见了。中小企业的各种不规范不说,单就说极高的死亡率,也让”90后”没有安全感。
再者,互联网加快了信息的传播,像《摩拜创始人套现15亿,你的同龄人正在抛弃你》这样的文章举不胜数,那些短短几年就凭借新经济和商业头脑实现财富自由的成功案例,无不刺激着年轻人的神经。
一方面,想出人头地的愿望变得越发的强烈;另一方面,不愿意按部就班的升职加薪,对他们来说,一步到位会更加精彩。
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“没有房也买不起房,但是很自由”
不同于众多”80后”沦为房奴、孩奴,“90后”尽管存款不多,也没车没房没贷款,却也都比较潇洒无所顾忌。
就像搬家一样,对于成家的人来说,不紧要考虑住房面积、家人的感受,还要考虑子女教育、医疗周边医疗等等问题。
但是对于90后来说,则显得简单了许多。
这也就是经济学中所说的,沉没成本比较低,只要身上还够几个月的生活费,等到钱花的差不多了,再重新选择一份工作。
当然,对于“90后“来说,也不是不知道换工作是有成本的,但相对于心憋屈了、对薪资不满意,反正都是新人,多选择多尝试,便也成了一种“很酷”选择。
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“迷茫,不知道适合做什么”
试想一下,每天加班加点,做着没有兴趣的工作,也感觉不到成长和收获,也就自然而然越来越觉得迷茫。
很多管理者都有这样的感受,那就是明明约好十点钟面试,结果面试的人到了下午还没来。又或者,明明都已经答应入职了,最后却爽约。
为何?
因为很多的面试和工作,其实都是抱着试一试的态度,不知道自己想干什么或者能干什么。
频繁辞职的背后,其实是对职业的迷茫。
俗话说,三十而立,四十而不惑。就像高晓松曾经说到的,“每个事情你想明白它到底是怎么回事儿,甚至这个社会,这个时代,你都特别想去明白。但是你其实明白不了,你连你自己最爱的人坐对面你可能都不能全明白。”
对于四十岁的人尚且如此,又怎么能让一个刚毕业的人看清楚呢。
他们唯一知道的是,遵循自己内心的想法。一方面,世界那么大,我想去看看;另一方面,只有自己一步步的去踩过坑,才会领悟来时走过的路。
这一代人,不再需要一眼就能望到头的工作。
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与其说是倒退,不如说是进步
”70后”不愿离职,”80后”不敢离职。到了”90后”,至少有了选择的权利和勇气。
难道不是一种进步吗?
我见过很多的公司,所谓一面二面三面,其实无非就是抬高自己。表面上说的好听双向选择,但实际上求职者进去以后才知道自己的岗位和薪资;
我也见过很多的公司,都是一昧的画饼讲究员工付出,但是在休息和福利方面,总是大打折扣或者干脆不执行;
这一代人,至少他们敢对这一切不合理的规则说NO,而不是忍气吞声,逆来顺受。
我记得从上个世纪开始,就开始有人说“一代人不如一代人”,但实际上,无论哪个民族,哪个国家,都已经证明了一代更比一代强。
年轻人固然有自己的缺点和问题,但是正如”90后”焦虑的那样,这个社会又何尝不焦虑和浮躁呢。
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