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谁说信息流广告行业凉了?官方调研投放人才缺口高达130万!
2021-11-01 14:17:02

信息流行业是公认的高薪行业。真的有那么高吗?

来看一组数据:职友集统计的信息流优化的平均工资是9970元/月,1万-1.5万的占比31.6%;1.5万以上的占比18.3%。相对很多行业来说,真的算是高薪行业了。工作3-5年,年薪50万-100万的真的很常见。关键是入行门槛很低,非常适合刚毕业又想快速赚更多钱的小伙伴选择,也非常适合薪资达到天花板,想要转行的小伙伴。

高薪背后主要因素是行业面临大量人才缺口,据统计2021年-2023年,整个短视频和直播电商领域从业人员缺口将分别达到181万人、378万人、574万人。(数据来源巨量算数)

各个重点岗位都急需人才,排名第二的是流量投放(媒介投放),缺口约130万,这类人才需要有较强的数据能力,普遍较稀缺且培养难度大。

500万人才缺口,数字营销人才大循环如何才能畅通?

01同为信息流运营,薪资差距为何如此之大?


同样是做信息流运营,为什么有的人能年薪50-100万,有的却月薪只有7、8千(年薪不到10万)?

信息流入行门槛很低,但入行仅短短几年,人与人之间的收入差距就会拉开。我身边就有这样的例子。一起毕业,一起入行,你月薪5000的时候,人家也5000;1-2年后,人家1万5了你还是7、8千,这点差距还不算大;再过1-2年,人家3-6万了,你可能才不到1万;再过1-2年人家年薪百万了,你可能才1万多一点。

还有更多的例子,你来公司2年多了,薪资还是7、8千,但新招进来的人各个薪资超过你,你不服,你委屈,于是你离职。可是只是跳槽,能力还是那个能力,换一家公司又能给你带来多大的涨幅呢?

为什么同样的行业,同样的时间,人家能不断的薪资跃迁,你却停滞不前?是因为你的能力和认知在停滞不前!

根本原因是公司没有有经验的人带,又缺乏自主学习能力。工作时间久了,成长太慢,还可能被裁员。这是我前两天面试的真实案例:给他一个账户2周没做起来被裁员,但真的是因为没人教他、找不到工作方法、每天机械重复的工作、工作做不出业绩、工资无法过万。

如果有经验丰富的人带,不断快速地吸取别人实战积攒了几年的精华,比自己摸索要快太多了。再把学到的东西及时用到自己现有的项目上,便能比现在的同龄人更快的做出成绩,更容易脱颖而出,也就有更大的概率接触到核心大客户,从而更早的获得晋升机会和大幅度涨薪机会。(核心大客户是什么概念?每家公司都会有2-3个核心top客户,可能日耗百万,甚至更多;而其他中腰部客户可能日耗仅几万。运营的提成部分的收入差距就来自消耗的差距。消耗百万每月提成大概在4万+;消耗几万每月提成大概在3000左右。)

但是很现实的,凭什么要求有经验的人毫无保留地把自己积累的东西都教给你呢?公司又不会单独给他发这一份工资,占时间,占精力,把你带出来还可能把他取代,或者把你带出来,你却走了,他还得重新带新的小白,大部分人都不愿意干这样的事。

其次目前的数字营销职业培训体系远远落后于行业发展,无法满足从业者提升自我的需求。55%的行业从业者未接受过相关培训,接受过培训的从业人员对于培训课程难度、系统性、考核方式、考核标准、师资队伍、培训周期等均不满意,认为课程存在“太宏观”、“空泛”,“听不懂”,“实战性欠缺”,“课程设计与实际操作严重脱节”等问题。

所以行业的现状是:

1、纯小白想入行,没专业技能,拿不到offer。

2、入行半年,从来没系统学习过信息流知识,自己只是个工具人。

3、运营总监挤不出时间给新人培训,一天到晚提心吊胆。

同样的知识只能通过自己摸索,全部掌握可能需要至少3-5年起,而且也一定会以很多失败案例作为代价,需要公司不断给机会试错。

02想快速系统化入门,或者更大幅度的涨薪需要掌握哪些核心能力呢?

我们把优化师的能力分为三类:账户优化能力、创意能力和汇报沟通能力。我们分别准备了三节免费课给大家!!!

账户优化能力是实操,围绕预算、出价、定向三大板块进行设置和调控,也是最考验优化师项目经验和判断的一环。经验丰富的优化师不管是对账户结构的规划,对时段、上新数量、节奏的掌控都会有自己的玩法。感兴趣的可以免费听听这节优化能力提升课。

创意能力包括对跑量创意的敏感度、对跑量元素的提炼总结能力、对素材本身的创作、复盘优化能力。创意在效果中的比重也是越来越大,一条好的创意相当于一件先进的武器,还没开打就占据了先机。

汇报沟通能力对于优化师的作用远比你想象中要大,其中不止包括和客户的对接、和上级汇报,还有很多流程上的东西都是需要日积月累的。账户不是一进公司就送到你手上做,你要学会怎么做好投放前的对接:考核目标的确认、投放的要求、物料的准备、数据反馈机制、客户对接人员、团队人员、媒体直客确认,还有大盘调研、产品洞察、投放策略制定等一系列投放前工作。投放中除了搭建账户外,还有回传数据联调、开户充值、客情维护等流程式工作。

-END-

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