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今天从企业经营的角度，和大家一起来聊聊，关于企业裁员的一些经历。

裁员要果断！

今天从企业经营的角度，和大家一起来聊聊，关于企业裁员的一些经历。

十里村 | 2024-04-23 | 裁员员工企业 22569

2024-04-23

喜马拉雅先拿员工开刀

喜马拉雅的蛋糕正越做越小。

传播体操 | 2024-04-17 | 喜马拉雅员工 4328

2024-04-17

自己不行，千万别创业啊！

没有真本事，各位千万别创业！

十里村 | 2024-03-19 | 创业员工职场 6770

2024-03-19

员工组队讨期权，为什么出现在阿里？

阿里的组团维权，其实很难。

Kevin改变世界的点滴 | 2024-03-18 | 阿里期权员工 15341

2024-03-18

打工人必看！3个方法，做情绪稳定的职场人

保持情绪稳定，对职场人来说，真的那么难吗？

智联招聘 | 2023-12-09 | 职场员工思维认知 47976

2023-12-09

试用期注意这4个细节，快速看清公司真面目！

当你学会见微知著，从细节窥见职场真相时，试用期会是你最好的职场避雷器。

智联招聘 | 2023-12-05 | 职场试用期员工 39596

2023-12-05

员工废掉的前兆：摊上了一个“放养型”领导

从办公室主任的成长历程来看，她的能力提升与老板息息相关。领导完全放权，意味着没有了约束的规矩，人就会产生惰性，对自我要求逐渐降低到舒适圈。

环球人力资源智库 | 2023-09-19 | 员工领导企业 40252

2023-09-19

总是碰到“刺头儿”员工，这个领导到底是怎么了？

多数员工不听话，问题可能出在领导身上

环球人力资源智库 | 2023-08-08 | 员工职场领导 27907

2023-08-08

让团队绩效持续成功的土壤

企业文化不见得是让企业取得初步成功的原始动力，但企业持续成功一定离不开企业文化。先公后私的团队、战略共识、赋能沟通等工作，只是让团队绩效的飞轮开始启动，但能够让其持续转动的是同舟共济的团队文化。

德锐人效咨询 | 2023-08-04 | 团轨绩效企业文化员工 34192

2023-08-04

以后，你的每个员工都是团队老大！

你有没想过，今后一个任务发起时，开会的或都是不同的数字员工、大模型。而员工就像团队负责人一样，来评判决策结果。在上周（6月13日）召开的360智脑大模型应用发布会上，360集团创始人周鸿祎现场演示了这样的场景让我们确信：往后的公司中，你的每个员工都是一个虚拟独立团队的负责人。

见实 | 2023-07-06 | 团队员工职场 12844

2023-07-06

为什么那些创造了惊人成就的初创公司员工如此之少？

这段时间的科技圈被Midjourney仅仅只有11个员工震惊了。即便是行业的资深从业者，也很难想象如此惊艳的AI产品背后仅仅只有少的出奇的11个人。

卫夕 | 2023-05-08 | 初创公司创造成就 228050

2023-05-08

作为企业，如何理解下一代年轻人对工作的期待？

真正良性的工作应该是，年轻人在充分了解工作的短期和长期目标以及每一个步骤的核心点，然后再有条理地推进工作。这样，他们不仅可以从工作中学到东西，也能提高工作效率。

深响 | 2022-03-13 | 目标管理者员工 60383

2022-03-13

公司不体面简史：辱骂员工、监控疑云、竞业下沉和“东厂式管理”

企业如果不在管理思路上革新，不仅会丢掉体面，更会失去一批创新有活力的员工。

后厂青年 | 2022-03-11 | 企业管理员工 67761

2022-03-11

96年设计师猝死出租屋，过度加班到底何时休？！

过度加班已经波及到了很多行业

顶尖广告 | 2022-03-07 | 加班行业员工 47478

2022-03-07

员工为什么对企业变革没兴趣？

老板的基因决定了企业的发展，变革首先是老板自己接受挑战、不断进化的事情。

胡浩讲管理 | 2022-03-02 | 企业管理员工 25644

2022-03-02

如何在组织中建立技能清单？

关于建立技能清单的建议。

人力资源方法论 | 2022-03-01 | 员工技能管理 61126

2022-03-01

工资单被偷看却反遭公司开除：同事打听工资时，聪明人这么做…

盒马生鲜的员工因工资单被同事看到，遭到公司以泄露机密为由开除。

三茅HR成长社 | 2022-02-24 | 盒马工资条员工 48495

2022-02-24

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SEM信息流广告投放：策略、平台选择与效果优化

多年IP，千万预约遭玩家吐槽太氪！ MMO鼻祖表现如何？

DataEye 2024-03-29

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买量江湖 2023-08-21